Немецкий химический концерн Bayer Group объявил о реструктуризации бизнеса для улучшения финансовых показателей. План реструктуризации предполагает упрощение управленческой модели, устранение бюрократии и ускорение процессов принятия решений. В заявлении концерна указывается, что реализация плана неизбежно приведет к массовому сокращению рабочих мест.
“Наша новая операционная модель разработана, чтобы сделать Bayer более динамичной и инновационной компанией. Однако ее внедрение будет осуществляться за счет многих управленческих работников”,— сказала возглавляющая исполнительный комитет Bayer Group Барбара Гансевендт.
Сокращение рабочих мест начнется в ближайшие месяцы и должно завершиться к концу 2025 года. Пока конкретных цифр по количеству сотрудников, попадающих под сокращение, в Bayer назвать не могут, так как решения о сокращениях будут приниматься децентрализованно.
В ноябре прошлого года сообщалось, что Bayer рассматривает варианты разделения своего бизнеса из-за слабых финансовых показателей. Среди таких вариантов рассматривалось выделение в отдельную компанию либо операций по производству товаров для здоровья, либо сельскохозяйственных удобрений. Конкретные шаги по реструктуризации структуры компании руководство обещало представить в марте 2024 года вместе с публикацией годового финансового отчета.
Ранее RUPEC сообщал о том, что Bayer по итогам 2022 года увеличил чистую прибыль в четыре раза, до 4,15 млрд евро. Выручка концерна повысилась в 2022 году на 15%, до 50,74 млрд евро. (RUPEC/ Химия Украины и мира)